Abateri disciplinare si sanctiuni in 2016
martie 31
20:45
2016
Abaterile disciplinare fac parte din realitatea oricarui angajator, de la cele mai marunte firme si pana la multinationale. Abaterea disciplinara implica faptul ca angajatul a incalcat normele legale, regulamentul intern, contractul individual de munca sau contractul colectiv de munca aplicabil, ordinele si dispozitiile legale ale conducatorilor ierarhici.
Iata care sunt sanctiunile disciplinare pe care orice angajator le poate aplica atunci cand este savarsita o abatere disciplinara:
a) avertismentul scris;
- b) retrogradarea din functie, cu acordarea salariului… …Citeste mai departe despre… ABATERILE DISCIPLINARE SI SANCTIUNILE LOR IN 2016. CE TREBUIE SA STIE ANGAJATII SI ANGAJATORII. INTREBARI DES INTALNITE IN PRACTICA
sursa: legislatiamuncii.manager.ro
There are no comments at the moment, do you want to add one?
Write a comment